9月19日，陕煤集团党委开展新任向导干部任前整体廉政谈话。陕煤集团党委书记、董事长张文琪出席并讲话，党委副书记、董事、总司理赵福堂，省纪委监委驻集团公司纪检监察组组长、集团公司纪委书记闫恒光划分对新任向导干部提出要求，集团公司党委委员、副总司理王俐俐主持聚会。

张文琪指出，这次干部调解是驻足国企刷新深化提升、推动“三定”计划落地的主要行动，是一连深化向导班子建设、周全打造“五型”总部的主要实践。集团总部坚持以上率下、带动树模，起源完成了组织机构设置和职员设置的优化调解，所属单位年底前要周全完成“三定”事情，推动各级组织机构越发聚焦、职员体例越发精悍、中层职数越发优化，包管集团整体谋划管理效能一连提升。

张文琪要求，要进一步强化使命继续，自觉当好周全深化刷新、推动高质量生长的执行者、行动派、实干家，切实争当“五个楷模”。一是争当政治过硬的楷模。要旌旗鲜明讲政治，把党中央、省委的决议安排和集团重点事情安排，不打折扣落实到位。要围绕中心顾阵势，坚持把本单位和分担的事情置于集团生长阵势中来审阅、谋划和推进。要团结民主聚协力，放大事情名堂，坚持熟悉、意识和程序一致，加速头脑、步队、营业融合，凝聚形成强盛协力。二是争当敢于继续的楷模。要敢于迎难而上，在克难攻坚中练就继续作为的真本事，推动“固基本、扬优势、补短板、强弱项”等重点事情落地收效。要善于靠前作战，在危害矛盾问题眼前起劲应对，聚焦重点领域，增强科学研判，捉住要害事项提效能。要勇于以身作则，以自身简直定性应对市场的不确定性，形成一级带一级、层层抓落实的优异时势。三是争当锐意刷新的楷模。要强化刷新头脑，深化落实“四种谋划理念”，推动生产谋划管理提质增效，包管清静生长行稳致远。要提高刷新能力，统筹好各方面、各条理、各要素，处置惩罚好效率和公正、生长和清静等关系，增强视察研究，确保刷新使命高质量完成。要增强刷新实效，以“三定”事情为突破，聚焦刷新使命和重点事情，优化步队结构，压减机构职员，调解优化绩效审核，增进一流企业建设，加速实现高质量生长。四是争当实绩突出的楷模。要树立准确业绩观，多做打基础、利久远的事，多做补短板、增后劲的事，推动实现质的有用提升和量的合理增添。要突出实干实绩，驻足各自岗位，校准生长偏向，坚持实干导向，用小我私家的“辛勤指数”换取集团的“生长指数”、惠及职工的“幸福指数”。五是争当清正清廉的楷模。要坚持头脑苏醒、态度坚定，强化纪律意识，严守清廉底线，自觉接受监视，永葆清正清廉的政治本色。

赵福堂要求新任向导干部要尽快进入新角色、投入新事情、迎接新挑战、展现新作为。一是政治上从严，真正做到坚决坚定，对标看齐不偏向。坚决做到理论学习不虚空、掌握阵势不偏离、贯彻落实不走样，切实将中省重大决议安排和集团公司主要事情安排落到实处。二是学习上从严，真正做到常学深学，头脑苏醒不迷路。要养成自觉学习的行为习惯、一连学习的责任习惯、带动学习的楷模习惯，增强对中省和集团公司各项决议安排的明确力和执行力，着力提高发明问题、剖析问题、研究问题、解决问题的能力和水平。三是履职上从严，真正做到担责尽责，甩开膀子不懈怠。要在刷新立异中彰显责任继续，在强化落实中彰显责任继续，在团结协作中彰显责任继续。四是自律上从严，真正做到慎独慎微，站稳脚跟不失足。要坚决修身律己、坚决严以用权、坚决守牢底线，带动落实中央八项划定精神，驰而不息纠正“四风”，把遵守纪律贯串履职尽责、推进事情、做人从业的全历程。

闫恒光要求新任干部，一是坚定理想信心，坚持政治定力。要筑牢理想信心基本，严正政治纪律和政治规则，严酷落实管党治党政治责任，善于运用政治眼光看待和剖析问题，善于透过征象看实质，做到眼睛亮、见事早、行动快。二是严守纪律规则，做到清廉自律。要充分认清目今国企领域反糜烂斗争依然严肃重大的形势，增强纪律学习，自觉遵规守纪，培育优良家风。三是扎实履职尽责，规范审慎用权。要清晰自身角色定位，切记职责使命，规范行使权力，修养优良作风，以刷新精神和严的要求，一连整治形式主义为下层减负，指导宽大干部职工起劲继续作为，为集团公司进一步周全深化刷新提供顽强包管。

会上，新任向导干部代表作了亮相讲话。整体廉政谈话前，集团公司纪委还组织了任前廉政规则考试，整体寓目了警示教育片。（陈早佩 梁新星）